Heute geht es mal nur indirekt um “die SEO” sondern vielmehr um “den SEO”. Viel zu oft versinkt der SEO in Arbeit und fühlt sich nach 14-Stunden-Tagen und 7 Tagen die Woche doch ganz schön ausgelaugt. ZU ausgelaugt um noch wirklich kreativ und effizient zu arbeiten. (Achtung, wer mein belangloses Geschwafel überspringen und beim eigentlichen Thema weiterlesen will – einfach den hellgrauen Text überspringen
) Mein aktueller Arbeitgeber versteht das leider nicht so ganz, dass ein anspruchsvoller Job vom Arbeitnehmer nur voll ausgefüllt werden kann, wenn dieser voller Kraft, Energie und Ehrgeiz ist – und dies alles kann er nur sein, wenn er ausgeglichen ist. Richtig? Richtig! Bei 5 Urlaubstagen im Jahr ist das so leider nicht drin. OK, klar gibt es auch chinesische Feiertage – aber zum “gerechten” Ausgleich für den Arbeitgeber sieht der Gesetzgeber vor, dass diese Tage an Wochenenden vorgearbeitet werden. Ich für meinen Fall habe beschlossen, dass ich gute Arbeit leiste (muss wohl, immerhin leite ich nicht nur mein Web-Promotion-Team eigenverantwortlich, sondern darf mich auch um die Paymentprobleme des Financial-Departments und um Problemlösungsstrategien der IT-Abteilung kümmern … habe so langsam das Gefühl, dass “Problemlösungen” nicht so die Stärken meiner Kollegen sind) … und da ich gute Arbeit leiste werde ich an Wochenenden NICHT für die Firma arbeiten (schon mal gar nicht, wenn es darum geht für gesetzliche Feiertage vorzuarbeiten) … damit hatte ich vergangenen Samstag und Sonntag zwei unbezahlte Urlaubstage (meine offiziellen 5 Tage kann ich in der Probezeit noch nicht nehmen). An diesen beiden Tagen war ich auf der Chinesischen Mauer (womit wir endlich beim Thema wären): Weiterlesen →